Début septembre, nous avons découvert des recrutements plutôt douteux chez Amazon : des analystes en renseignements mais pas n’importe lesquels. FO Com s’est procurée la fiche de recrutement (avant qu’elle ne soit retirée). Son contenu est édifiant : « les analystes doivent être capables d’engager et d’informer les directeurs sur des sujets sensibles et hautement confidentiels, y compris les menaces d’organisation syndicale contre l’entreprise » , « fournir des évaluations contre les groupes de militants » mais aussi « suivre de près les financements et activités liés à des campagnes en interne et en externe contre Amazon ». Le candidat idéal devait parler les langues française et espagnole, laissant présager un renforcement du dispositif de surveillance auprès des salariés européens.
Après avoir échangé avec d’autres syndicats européens, FO Com a fait le choix comme d’autres syndicats français de saisir Nicolas Schmit, Commissaire européen à l’Emploi et aux Droits sociaux ainsi que Thierry Breton, Commissaire européen au Marché intérieur afin de diligenter une enquête sur les activités potentiellement illégales d’Amazon.
L’UE prévoit de mettre en place la loi sur les services numériques, une directive qui actualisera les règles de l’économie numérique. Le champ d’application complet du paquet est en cours de négociation, mais il couvrira le contenu et la modération des utilisateurs ainsi que les nouvelles règles de concurrence pour les “plateformes de contrôle” telles que Google, Apple et Amazon. La Commission doit présenter ses plans en décembre. Alors restons vigilants !
[Lire la motion mondiale de soutien aux travailleurs d’Amazon]
